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中共连城县经济信息科学技术局党组(党委)关于巡察整改情况的通报
【时间:2019-08-30】 【来源: 县委巡察办】 
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      根据龙岩市委巡察工作的统一部署,2018年5月25日至7月10日,龙岩市委县级交叉巡察六组对县经信科技局党组(党委)开展了巡察。2018年8月10日,县级交叉巡察六组对县经信科技局党组(党委)反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

  一、强化政治担当,从严从实抓整改 

  巡察六组反馈的意见实事求是、客观中肯,局党组(党委)坚决按照巡察组的要求,迅速行动,狠抓整改,逐项进行研究,逐条制定改进措施,切实把巡察整改工作作为当前首要政治任务抓紧、抓好、抓实,确保整改工作取得实效。

  (一)提高站位,统一思想。巡察意见反馈后,局党组切实扛起巡察整改主体责任,迅速成立以局党组书记、局长任组长,系统党委书记任常务副组长,派驻人大纪检组组长任副组长的巡察整改工作领导小组,立即召开局党组(扩大)会议,分解落实整改任务。9月6日召开巡察整改专题民主生活会,深刻反思,认真剖析原因,使广大党员干部认识巡察反馈问题的严重性和危害性,进一步认清形势、统一思想、端正态度,真正实现了从“要我整改”到“我要整改”的转变。

  (二)细化分工,压实责任。制定下发了《连城县经信科技局党组(党委)关于落实县级交叉巡察六组巡察情况反馈意见的整改方案的通知》(连经信党组〔2018〕10号)和《连城县经信科技局党组(党委)落实整改巡察反馈意见责任分解表》,建立整改清单,分解细化巡察反馈的问题,落实到各分管领导和14个责任股室,确保任务到人、责任到岗、要求到位。局领导班子以上率下、带头整改,班子成员按照职责主动认领问题,先后召开12次局党组(扩大)会议,研究部署巡察整改工作,有效推动整改工作落实。 

  (三)建章立制,注重长效。整改过程中定期开展“回头看”,在抓好整改、解决问题的同时,及时总结整改经验,研究制定科学、管用、长效的工作机制,推进整改问题的标本兼治,制定和完善《连城县经济信息科学技术局考勤、会议制度》等33项规章制度,使整改成为促进工作思路完善的过程,促进干部作风转变的过程,加快促进工业经济发展的过程,努力促使我局各项工作再上新台阶。

  二、巡察反馈问题的整改情况 

  (一)维护党的权威和集中统一领导方面

  1、贯彻党章和新形势下党内政治生活不规范。民主集中制落实不到位,“三重一大”事项未展开集体讨论。

  整改情况:一是2018年8月28日组织关于《党政领导干部选拔任用工作条例》的专题集中学习,强调要严格按照选人用人原则、程序和要求进行干部任免。二是8月21日制定了《连城县经济信息科学技术局党组关于印发中共连城县经济信息科学技术局党组议事规则的通知》(连经信党组〔2018〕11号)和《连城县经济信息科学技术局关于印发局务会议事规则的通知》(连经信〔2018〕127号),将“三重一大”事项列入党组和局务会议事议程,并严格执行。三是10月31日转还给商业总公司5万元,因我局经费紧缺,剩余部分下年度转还。四是加强实务教育培训,规范会议详情记载,真实反映议事过程和结果。

  2、政治站位不高,履行县委县政府赋予的职能不够到位,党组(党委)领导核心作用发挥不够,班子成员分工长期不变,合力不足。

  (1)党组(党委)缺少攻坚克难的劲头,没有当好县委、县政府的参谋和助手,缺乏破解工业经济突出矛盾问题的思路。

  整改情况:一是认真贯彻执行县委“以打造工业强县为目标,举全县之力强攻工业、决战园区”工业发展思路、“一年打基础、两年上台阶、三年见成效、五年翻一番”工业发展目标。二是贯彻落实市委、县委新时代新担当新作为“大督查大落实”工作要求,以工业项目建设促进产业发展为抓手,梳理任务清单35项、问题清单17项,逐一落实责任领导和责任人,确保重点工业项目按序时进度推进。同时,健全党组(党委)成员挂钩企业制度,组织领导干部深入企业了解实情,破解工业经济问题及困难。三是提请县政府制订出台了《连城县鼓励工业发展若干意见》《促进军民融合产业发展九条措施》《连城县加快工业企业科技创新能力建设十三条》等工业经济发展政策。四是每月分析工业运行情况,协调解决煤、气、油、运、电等生产要素,保障工业企业高效运行。五是引进中国·连城国际物流商贸城、安能然气公司、绿水环保有限公司等企业,补齐物流、集中供热、污水处理等工业企业配套项目短板。2017年以来为企业争取项目资金2600多万元,有效降低企业生产成本。同时,带领园区企业前往乡镇和邻近县市开展招工活动,解决园区企业招工难问题。六是我局于2018年8月29日,经党组(扩大)会研究,调整班子成员分管工作。

  (2)党组对全县工业发展推进不力,履行主业能力不足。

  整改情况:一是局党组(党委)定期组织开展政治理论和业务学习,提高思想认识和政治站位,提升科学领导能力和创新能力,增强主动服务连城工业经济发展意识。二是贯彻落实新时代新担当新作为和大督查大落实促进大发展的指导思想,专题研究工业板块重点项目建设,定期分析全县工业经济发展形势,协调解决工业领域产业发展、项目建设和招商引资存在的困难和问题。截止2018年8月,通过“以商招商、产业链招商”等方式,全县引进工业项目55个、开工34个、竣工7个,其中我局签约工业项目8个、开工项目6个,新能源方形电池、5万吨固体硅酸钠等项目建成投产。三是通过狠抓项目建设、加大资金投入,推进我县工业经济转型升级跨越发展。制定了详细整改方案《连城县经信科技局关于县人大常委会评议意见整改情况报告》(连经信〔2017〕158号),于2017年11月30日前完成整改,并长期执行。2017年工业总产值、规模以上工业增加值、工业投资、技改投资增速从年初的全市第6、7、5、6名,上升到年终的第1、2、1、2名。

  (3)大局意识、担当意识不强,对本部门历史遗留问题处理力度不足,导致出现吃空饷问题。

  整改情况:一是班子成员认真贯彻执行《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》,全面落实党要管党从严治党的政治责任,以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,增强班子成员的大局意识、担当意识。二是2018年2月,局务会研究决定,由分管综合股领导罗某牵头,邓某、傅某等同志配合,专项处理原科技试验站人员分流问题。三是组织人员核算自2005年起由单位垫付的谢某、张某的生活费、医社保、公积金等各项费用,作为今后清算的依据。四是谢某于2018年9月4日就我局应补偿其费用问题向劳动仲裁部门提出劳动仲裁,仲裁意见为谢某已超过法定退休年龄,不属于劳动争议受理范围,不予受理。谢某于2018年9月10日向人民法院起诉,将于2018年11月14日开庭审理。五是我局于2018年8月20日向谢某发出催缴租金及签署租赁协议的通知,并与谢某达成共识,待裁决意见出来后,采取扣除补偿金或向法院提出诉讼等方式追偿单位店铺租金。六是根据法院二审判决书(2019)闽08民282号,我局于2019年4月22日召开党组扩大会,同意按龙岩市中级人民法院判决执行,一并扣回谢某自2007-2019年4月止的店租10.976万元。张某同意以买断工龄的方式解决历史遗留问题,我局于2019年4月22日召开党组扩大会,同意张某买断工龄,并按县人社局补偿标准补偿。以上补偿资金已申请财政拨补。七是2018年5月起停止发放张某的生活补助、停止缴纳保险与公积金。八是对相关责任人进行通报批评。

  3、政治意识不强,贯彻落实中央、省委、市委、县委决策部署打折扣。

  (1)贯彻落实中央决策部署不到位。

  整改情况:一是制定了《连城县经济信息科学技术局收支业务管理办法》(连经信党组〔2018〕15号),进一步规范经费支出管理,切实做到“应由本单位承担的费用,不得转嫁到下属单位列支”。二是因我局经费紧缺,转嫁到下属单位列支的扶贫资金分5年转还给下属单位国有留守处。三是对原相关责任人进行通报批评。

  (2)对巡察工作认识不足,配合不到位。

  整改情况:一是9月6日召开巡察整改专题民主生活会,党组(党委)班子及党组成员认真查摆巡察发现的问题,深入剖析存在问题的原因,检视巡察整改存在的差距,明确今后努力方向,并落实整改措施和时间。二是党组(党委)树牢“四个意识”,增强党组(党委)班子成员政治意识和大局意识,提高政治站位,完善工作格局。三是县纪委已派驻专门的调查组对我局巡察工作认识不足,配合不到位的问题进行调查,我局全力以赴配合调查。

  (3)贯彻落实龙岩市委2号文件精神不到位,重部署轻落实。

  整改情况:一是于2018年8月28日局党组重新组织学习《关于在全市党员干部纠正不良习气树立清风正气的意见》(岩委〔2015〕2号)精神。二是制定出台了《连城县经信科技局党组关于在全体党员干部中开展工作松弛专项整治活动实施方案》(连经信党组〔2018〕14号),按照专项整治内容开展自查自纠,集中督查。在督查中发现,行政审批股副股长谢某在参会期间手机登录“福建省投资项目在线审批监管平台”,违反会场纪律的行为,责令其作出检查。三是制定《连城县经信科技局关于开展部门行业“潜规则”集中整治工作具体实施方案》(连经信党组〔2018〕16号),按《实施方案》要求,重新对电力行政执法、节能监察中心、知识产权管理等3个行政执法股室认真排查,共排查出行业“潜规则”4条并上报县纪委,在排查中未发现“不作为、慢作为、乱作为”和行业“潜规则”行为。

  (4)租金收入未按规定缴存财政专户。

  整改情况:一是2018年9月1日将县商业总公司人、财、物移交国企留守处管理,9月4日已将县商业总公司(县食品公司)账户撤销,并将账户金额转入国企留守处。二是责令商业总公司及留守处将自2013年起收的租金全额上缴财政(2018年11月1日将2013年度租金收入704102.5元缴存财政专户,12月6日将2018年度租金收入420640元缴存财政专户,2019年3月25日将2014年度租金收入722820元缴存财政专户,继续完成2015-2017年度租金收入缴存财政专户),并从10月1日起,严格执行“收支两条线”。三是对相关责任人责令检查。

  4、党组未全力支持纪检工作,主动接受监督意识不强。

  整改情况:一是组织党组成员学习《中国共产党章程》,第四十五条规定“党的中央和地方纪律检查委员会向同级党和国家机关全面派驻党的纪律检查组。纪律检查组组长参加驻在部门党的领导组织的有关会议”,并严格执行规定。二是在巡察整改专题民主生活会上,党组书记作出检查,在今后研究“三重一大”事宜,主动接受派驻纪律检查组的监督,并邀请参加会议。各股(室)及下属企事业单位要把思想和行动统一到纪委的部署要求上来,主动接受监督,切实履行全面从严治党主体责任,主动配合派驻纪检组办案等工作,为派驻监督创造有利条件。

  (二)党的思想建设方面

  1、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入。

  整改情况:一是制定《2018年度经信科技系统党委中心组学习制度及计划》《关于转发<2018年度经信科技系统党委中心组学习制度及计划>的通知》(连经信委〔2018〕21号),将党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想及党章党规党纪知识等纳入党委中心组学习内容,采取集中学习和自学的形式,并要求各支部结合本单位实际制定学习方案并做好贯彻落实。二是充分利用工作群、局微信公众号、党委微信公众号“经信先锋”平台,每周不定期安排学习内容。三是制定下发了《关于召开“学习贯彻新思想,新时代体现新担当新作为”专题组织生活会的通知》(连经信委〔2018〕28号),组织开展“新思想新时代体现新担当新作为”专题学习和讨论活动,建立集中学习签到制度和党组(党委)书记定期不定期抽查学习笔记制度。四是对十九大精神掌握不全面的相关责任人进行提醒谈话。

  2、学习教育活动走过场,思想政治建设薄弱,党员个人学习笔记记录不全、不实,内容过于简单。

  整改情况:一是制定《中共连城县经济信息科学技术系统党委理论学习中心组学习制度及计划》(连经信委〔2018〕21号),做好理论中心组学习制度的执行和学习计划的落实,截至目前,开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想、扫黑除恶等主题,中心组学习9次。二是进一步规范中心组学习记录,指定党办专人做好学习记录。三是对组织生活会对照检查材料存在网络抄袭的相关责任人进行通报批评,对存在补记录的责任人责令检查。

  3、党内政治生活不严肃。班子民主生活会、支部组织生活会开展不正常,质量不高,专题民主生活会批评与自我批评泛泛而谈,深入剖析问题不够。

  整改情况:一是组织班子成员学习《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《关于县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干规定》等条例和规定。二是经信科技局党组于8月29日重新召开2017年度党组专题民主生活会,严格落实会前精心准备、学习研讨、征求意见、谈话谈心、撰写发言提纲、会中突出主题、会后整改提高等工作,原汁原味做好会议记录。三是经信科技局机关党支部严格按照《关于召开“学习贯彻新思想,新时代体现新担当新作为”专题组织生活会的通知》(连经信委〔2018〕28号)要求,组织召开专题组织生活会。9月5日,经信科技局机关党支部按照程序认真召开2018年半年专题组织生活会。四是对责任人进行提醒谈话。

  4、党管意识形态工作责任制落实不够到位。

  (1)以党建工作代替意识形态工作,没有研究部署意识形态工作,党组(党委)未对下属开展意识形态工作专题检查,未把意识形态工作纳入党建目标考核管理考核。(2)未建立突发网络舆情应急预案以及意识形态研判机制、互联网管理机制和工作责任追究机制。

  整改情况:一是党委召开意识形态工作责任制专题会议,学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述精神和上级意识形态工作要求。二是党委带头撰写《关于2018年上半年意识形态领域责任制落实情况的报告》(连经信委〔2018〕30号)和《关于2018年上半年意识形态领域分析研判的报告》(连经信委〔2018〕31号),下发了《关于上报2018年上半年意识形态领域分析研判情况报告的通知》(连经信委〔2018〕29号),系统各单位撰写并上报2018年上半年意识形态分析研判报告,并要求各单位今后每半年上报所在领域意识形态分析研判情况。三是制定下发《经信科技系统党委突发网络舆情应急预案》(连经信委〔2018〕41号)和《关于建立意识形态领域分析研判制度的通知》(连经信委〔2018〕42号)等文件,进一步规范意识形态工作,为今后意识形态工作的开展提供参考和问责依据。四是党委系统于7月6日与15个支部签订目标管理责任书,把意识形态工作纳入党建目标管理考核,对下属单位不定期开展意识形态工作专题检查。

  (三)选人用人和基层党组织建设方面

  1、选人用人不规范,执行组织人事制度不严格。

  (1)干部选任提名、讨论、考察、公示等环节程序不规范。

  整改情况:一是局党组组织学习《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中共连城县委组织部关于印发连城县股级干部选拔任用暂行办法》(连委组〔2003〕干04号)和《连城县股级干部选拔任用暂行办法》要求。二是在巡察整改专题民主生活会上,党组书记作出检查,并按《中共连城县委组织部关于印发连城县股级干部选拔任用暂行办法》(连委组〔2003〕干04号)要求,对12名新提任的同志进行德、能、勤、绩、廉考察,于10月11日起在局机关公示栏为期5天的公示。三是对相关责任人进行通报批评。

  (2)干部轮岗交流制度执行不到位,干部培养存在薄弱环节。

  整改情况:一是制定《连城县经济信息科学技术局干部轮岗制度》。2018年8月29日,经党组(扩大)会研究决定,下发了《连城县经济信息科学技术局关于调整领导成员工作分工的通知》(连经信〔2018〕136号),调整邓某、沈某二位副局长分管9年以上的工作;罗某拟任国防工业与技术进步股股长,拟免去企业与生产服务业股股长职务,待人事工作解冻后按照股级干部任免程序办理;曹某已于2017年5月办理退休。二是加强人事干部统计和后备干部推荐工作,确保一定数量的后备干部储备量,解决“干部培养存在薄弱环节”问题。

  (3)职岗不符。

  整改情况:一是2018年8月29日,经党组(扩大)会研究决定,工勤人员(驾驶员)江某不再负责连城县节能监察中心,负责人另行安排。二是严格按照《连城县股级干部选拔任用暂行办法》的要求,规范干部选拔任用程序和要求,做好任免干部工作,杜绝职岗不符现象发生。

  2、编外用工问题突出。

  (1)聘用临时人员随意性较大。

  整改情况:一是辞退退休返聘人员3名(其中70多岁的退休返聘人员罗某于2017年9月辞退)。二是指定专人负责,重新采集编外人员的基本信息情况,建立编外人员台账,及时更新临时人员的基本信息。三是积极与人事、编制部门沟通,解决缺编人员问题,逐步减少编外人员。

  (2)聘用手续极不完备。

  整改情况:一是进一步规范聘用人员管理,加强与劳务派遣公司沟通联系,做好聘用人员劳动合同签订工作。二是9月1日重新与6名临时人员签订劳动合同,另一名谢某已于8月已退休,与2名临时聘用人员续签劳动合同,与2名退休返聘人员签订劳动合同。三是辞退3位退休返聘人员。

  (3)临时人员工资发放标准不一。返聘人员工资明显高于其他聘用人员,且享受在编在岗干部同等福利待遇,违规发放应休未休、通讯误餐补贴、政府绩效奖金等多种津补贴。

  整改情况:一是2018年8月31日,重新规范编外人员和退休返聘人员工资发放标准,编外人员工资发放标准分二个档,第一档工资标准按应发数2500元(含个人缴纳的五险一金),发放对象为局机关编外人员和国有企业留守处负责人;第二档工资标准按应发数2200元(含个人缴纳的五险一金),发放对象为国有企业留守处编外人员。二是编外人员每年增加工资50元,并且实行一年一聘制定,除县委、县政府文件规定的精神文明奖和平安单位奖可以参照在职事业单位人员发放外,其余津补贴一律停发。

  3、基层党建工作虚化、弱化,党组织主动开展党务工作意识差,力度不够,存在拖沓、应付的情况。系统内党组织不同程度出现作用弱化、地位虚化、功能空化的间题。

  (1)党委对基层党建工作抓而不实。

  整改情况:一是进一步压实经信科技系统党委党建主体责任,与各支部签订2018年党建工作目标责任书,层层传导压力。二是开展系统各党支部党务干部业务培训,着力提高基层党务工作者谋党建、抓党建、促党建的能力和水平,提升基层党务干部素质。三是研究制定了《2018年连城县经信科技系统党建工作要点》(连经信委〔2018〕16号),有计划开展2018年党建工作,进一步提升经信部门党建整体水平。

  (2)党委、党组、党支部的概念混淆,会议记录混乱。 

  整改情况:一是安排专人负责党委、党组和党支部的会议记录,分人、分本、分时间、分年度记录。二是重新组织学习《中共连城县委关于明确县政府工作部门党组、纪检组及县直机关党委、纪委工作职责的通知》(连委〔2015〕30号)精神,明确工作职责,进一步规范党委、党组、党支部工作职责。三是严格规范党委、党组、党支部红头文件的使用,做到不混用、不滥用。

  (3)支部换届不及时。

  整改情况:一是经信科技系统党委批复经信科技局党支部开展支部换届选举,9月5日经信科技局机关党支部召开党员大会,按照换届规定程序推选出支委候选人,经选举选出由余某等5名党员担任新一届支委委员。二是9月22日召开支部委员会,选举产生新一届支部班子。二是根据《中共连城县委办公室  连城县人民政府办公室印发关于进一步加强和改进离退休干部工作实施办法的通知》(连委办发〔2018〕21号)要求,单位离退休干部党员5人以上的,原则上应单独设置离退休干部党支部,县经信局离退休干部党员17人,我局将根据县委组织部统一安排,组织成立局机关退休干部党支部,选举产生局机关退休干部党员第一届党支部,完善离退休干部党员组织生活的管理体制机制,进一步提高退休党员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,为建设“三个连城”发挥余热。

  (4)未按规定缴纳和补缴党费。

  整改情况:一是6月27日,经信科技系统各支部重新核算2008年4月至2018年6月缴纳党费金额,并补缴党费1530.84元,其中经信科技局机关党支部补缴492.1元。二是组织学习《中共中央组织部办公厅关于进一步规范党费工作的通知》精神,制定《连城县经信科技系统党委关于进一步规范党费交纳工作的通知》(连经信委〔2018〕43号),规范党费收缴的收入范围、明确党费收缴的计算方法、明确党费上交时间及周期、明确党费公示汇报制度。要求各支部对照通知,做好党费的核算和收缴工作,避免再次出现少缴和去零头的情况。

  (5)党委发展党员工作不到位。发展党员程序不规范。

  整改情况:一是组织支部班子成员学习《连城县发展党员专题辅导材料》《龙岩市发展党员实用手册》等发展党员规定,增长发展党员知识。二是引导新进入机关的非党干部积极向党组织靠拢,对条件成熟的严格按照发展党员工作程序做好发展党员工作。三是系统党委制定下发《关于开展发展党员工作专项检查的通知》(连经信委〔2018〕45号),开展发展党员专项检查,对发展党员过程中存在的问题,限期整改,抓好落实。

  (四)贯彻落实中央八项规定精神和整治“四风”问题方面

  1、贯彻落实中央八项规定精神浮于表面,执行不到位。2013年6月以来,经信科技系统违反中央八项规定精神问题较为突出。

  (1)违规发放津补贴157.51万元(含临时人员津补贴)

  整改情况:违规发放津补贴157.51万元,其中,屠宰场及屠宰执法队违规发放津补贴85.78万元,已退回800元;经信科技局及下属单位违规发放津补贴71.73万元,已退回26.88万元(其中会议伙食补贴已退2.36万元,另0.17万元继续追缴)。

  一是违规发放人民调解员等补贴25.07万元,已退回20.40万元,未退回的部分行车安全奖、一次性奖金、原科技局下乡补贴合计1.78万元将继续追缴,另2.8万元为我局根据《连城县机关交通建设领导小组文件》《连安纪要》(〔2017〕1号)发放的行政服务中心窗口服务人员补贴、安全生产岗位津贴,已全部停止发放。二是2013-2014年期间分管领导领取拆迁加班等补贴计8420元,责任人罗某已退回春节座谈会、安全检查加班费及重复领取的拆迁补贴等共计 2720元,其余5700元为参照县委出台的(连委〔2011〕93号)文件发放的拆迁补贴。三是违规发放津补贴132.43万元,其中,屠宰场及屠宰执法队违规发放津补贴85.78万元,已退回800元,因机构改革,2015年2月屠宰场及屠宰执法队职能划归县农业局,无法实施财务监管职能,已提交县农业局党组整改,建议对农业局巡察时一并移交巡察组处理,同时建议农业局党组申请审计部门对屠宰场及屠宰执法队开展2013-2016年财务专项审计;经信科技局及下属单位违规发放津补贴46.38万元,已退回4.12万元,2.15万元未退回,我局将继续追缴,另40.78万元为临时人员的拆迁补贴、通讯误餐补贴、精神文明奖、政府绩效评估奖、岗位工资等,以上各类津补贴,除精神文明奖继续按相关文件发放外,其余已停止发放。四是组织我局以及下属单位财务人员学习中央八项规定精神,增强财务人员的责任感,加强业务学习,组织相关人员参加财务继续教育培训,进一步明确各类津补贴发放范围,每年开展全面自查财务收支情况,杜绝违规发放。

  (2)违规公款购买香烟、土特产。

  整改情况:一是使用公款购买香烟、土特产1.2万元,相关责任人已全部退回。二是严格贯彻落实中央八项规定及实施细则、市委2号文件精神,严格控制“三公”经费支出,规范财务票据审批;三是落实党风廉政建设“两个责任”,严格责任追究,杜绝违规报销现象;四是对相关责任人进行通报批评。  

  (3)公务接待不规范。

  整改情况:一是加强公务接待管理,落实公务接待各项制度。严格执行《连城县党政机关国内公务接待管理暂行办法》(连委办发〔2017〕26号)、《连城县党政机关国内公务接待管理暂行办法县直机关实施细则》(连政办〔2017〕232号)等制度规定。落实党风廉政建设“两个责任”,从严审批公务接待支出,派驻纪检组加大监管力度。二是对于2016年1月1日以来超标准接待超出部分2014元、同城接待1773元,相关责任人已退回2014元,另1773元正在追缴中。三是对相关责任人进行通报批评。四是对县生猪屠宰场公务接待不规范的问题提交县农业局党组整改。

  (4)公车使用监管不严,费用管理不规范。

  整改情况:一是私车公养问题主要由于原科技局车辆不够借用单位干部车辆,用燃油费代替租车费用支出。经核实,罗某报支的闽FEA192车辆燃油费2713元中,有5次计1310元燃油费为去龙岩出差,有相关出差凭证,剩余1403元罗某已全额退缴;李某报支的闽FJ3235车辆燃油费350元,相关责任人已全额退缴。二是经核实,闽FFY752驾驶员吴某周末加油2749.4元,均有相关出差凭证,属公务用车;闽FFY329驾驶员江某周末加油1266.31元,其中565.97元属公务用车,有相关出差凭证,剩余700.34元责任人已全额退回;闽FV1612驾驶员江某周末加油2384.75元,节假日加油380.42元,共计燃油费2765.17元,其中907.25元属公务用车,有相关出差凭证,剩余1857.92元责任人已全额退回;闽FFY329驾驶员黄某周末加油4686.56元,其中2906.3元属公务用车,有相关出差凭证,剩余1780.26元已全额退缴;闽FFY329驾驶员黄某周末加油2134.66元,其中759.17元属公务用车,有相关出差凭证,剩余1375.49元已全额退缴;闽F6963B驾驶员杨某周末加油7457.45元及节假日加油955.66元,共计8413.11元,其中2890.81元属公务用车,有相关出差凭证,剩余5522.30元责令其全额退缴。三是对于车辆维修管理不规范问题,公车改革后,我局已无公车。今后我局进一步规范发票报销审批流程,制定和完善报销制度。四是商业总公司因无车辆,2013-2015年以汽油费发票2390.91元报支租车费用,相关责任人罗某已退缴1839.96元,剩余550.95元继续追缴。今后公务用车严格规范用车审批制度,杜绝使用燃油费报销租车费用。五是对相关责任人江肃辉行政警告处分、黄石生进行诫勉谈话。对已辞退驾驶员按人事管理权限移交相关部门问责,并加大退款追缴力度。

  (5)会议费支出不规范。

  整改情况:一是坚定不移地贯彻落实中央八项规定精神,严格执行《福建省省直机关会议费管理办法》(闽财行〔2017〕17号),确保今后不再发生类似问题。二是在接受对口接待任务时,实施进一步的细化处理,编制本部门对口接待的会议接待、会议安排、会议预算、会议决算等相关材料,严格执行会议经费管理与报销制度。三是认真查找本局在贯彻执行中央八项规定精神中存在的不足,规范会议接待行为,在今后的工作和生活中预防和杜绝违反中央八项规定案例发生。

  (6)违规报支差旅费。出差无审批单,违规报支车费、住宿费、出差餐费等问题普遍存在。

  整改情况:一是经信科技局及下属单位违规报支差旅费9.25万元,其中屠宰场及屠宰执法队违规报支4043元移交农业局党组整改。经信科技局及下属单位违规报支的差旅费8.84万元,已退回7.49万元,剩余0.98万元正在追缴,另,0.32万元为政府邀请企业到无锡参会并报销差旅费的住宿费超标部分,525元为龙政办电〔2016〕108号会议文件指定住宿点住宿所超标的费用。二是今后我局进一步规范财务管理,严格执行《关于印发连城县县直机关差旅费管理办法补充规定的通知》(连财〔2017〕146号)、《关于印发连城县县直机关差旅费管理办法的通知》(连财〔2015〕62号),严格遵循“先审批、后出差”,严格票据把关审批,及时、规范、据实报销差旅费。三是对相关财务人员进行通报批评。

  (7)违规公款旅游。

  整改情况:违规公款旅游相关责任人邓某已全额退回其违规绕道的住宿费、交通费、伙食补贴等共计1398.5元,同时,对相关责任人责令检查。

  (8)违规报销继续教育费。

  整改情况:一是违规报销继续教育费6377元,已全额退缴。二是组织财务人员学习最新财务制度,严格按照相关财务制度报销费用。

  2、党组(党委)仍然存在形式主义、官僚主义,纠正“四风”问题不彻底。

  (1)形式主义:①经信科技系统党委抓基层党建工作,只停留在口头上,实际工作中未部署或只部署未落实现象普遍存在。②2015年落实党风廉政建设“五抓五看”和监督责任情况汇报材料大部分雷同。③照搬照抄网络材料。④“文山会海”问题较突出,仍然存在以文件落实文件,以会议贯彻会议。

  整改情况:一是2018年7月系统党委与各支部签订《2018年度基层党支部党建工作目标》责任书,配强配齐党务干部,把基层党建工作列入重要议事日程,对党建工作定期调度,考核测评,形成督导整改台帐,扎实推进基层党建工作。二是经信系统党委领导班子对抓好基层党建工作重视程度不够,对相关责任人进行通报批评。三是系统党委于2018年7月制订《关于开展“未巡先改”第一轮督查活动的通知》(连经信委〔2018〕24号),结合巡察发现的问题,检查各支部开展党建工作情况,并向系统党委提交了整改报告,经信党委结合各支部整改报告,印发了《中共连城县经济信息科学技术系统委员会关于“未巡先改”第一轮督查活动的通报》(连经信委〔2018〕36号)。四是8月28日在经信科技局党组(扩大)会议上再次认真学习《关于开展形式主义、官僚主义问题综合整治的通知》(连纪办〔2018〕9号)要求。组织局机关干部再认真学习习近平总书记“纠正‘四风’不能止步,作风建设永远在路上”重要指示精神。要求三位干部重写学习十九大精神心得体会。五对检查发现问题的相关责任人进行通报批评,责令相关人员重新撰写心得体会。六制定了《连城县经济信息科学技术局关于“文山会海”专项治理实施方案》(连经信〔2018〕146号),进一步加强作风建设,减少文字工作的数量,提高文字工作质量,增强目的性和效果,尽可能通过协同网、局公众微信号等网络形式发文,提高发文质量。

  (2)官僚主义:①深入企业调研不够系统。②主动服务企业,服务基层劲头有所减弱。③考勤采用纸质签到,无法真实反映干部考勤情况,班子成员未带头遵守单位规章制度。

  整改情况:一是贯彻落实《龙岩市经信委关于做好成长型中小微企业挂钩帮扶相关工作的通知》(龙经信企〔2017〕72号)要求,由分管领导牵头,企业与生产服务股具体负责,建立服务企业台账,定期检查和汇总干部服务企业情况,并将服务企业满意度列入干部考核的重要内容。目前,安排12名局领导和24名干部分别挂钩24家成长型企业,并下发了干部挂钩帮扶手册,每个季度收集企业融资需求、运行情况。二是每月召开1次中小企业融资担保及应急还贷联席会议,协调金融机构解决企业资金需求。今年以来,上半年制造业贷款余额4.94亿元,同比增长3.2%。中小企业担保中心为40家企业担保贷款1.64亿元,为企业提供应急还贷资金25笔8439万元。根据企业生产经营、技术和产品创新能力,做好惠企政策的宣传解读,跟踪落实企业申报的政策资金。今年以来,为企业申报技改资金、用电增量、新产品等补助资金260万元。支持朝翔竹业、新奥生物、莲龙纸业等企业与县政府签订“一企一策”备忘录,支持龙头企业加快壮大。协调县直部门,帮助解决佳辉科技不动产过户和施工许可证办理、爱的电器扩建项目用地、允升科技防洪设施建设等问题。支持莲龙纸业、金龙农林等传统企业与福建农林大合作,提高传统企业创新和研发能力。三是进一步完善了《连城县经信科技局考勤和会议制度》(连经信党组〔2018〕13号),将干部职工考勤情况如实记录在案,每月5日前将上个月的考勤情况报局党组。对经常迟到、早退的工作人员进行约谈,通过思想交流、教育等手段督促其改正,对履教不改者取消年终评优评先资格,并在年底考核中定为不称职等次。四是对未按时签到的相关责任人进行通报批评。

  (五)党的纪律建设、执行党规党纪,整治腐败、落实全面从严治党方面

  1、党组(党委)履行主体责任不到位,压力传导层层递减,落实党风廉政建设流于形式。

  (1)党风廉政教育针对性不强,岗位廉政风险意识较弱。党委多人受党纪处分,对受到党纪处分的党员干部未在党委会上宣布决定,且未针对违纪问题组织专题学习,用好反面典型事例开展警示教育。

  整改情况:一是经信科技系统组织全体党员前往连城县检察院预防职务犯罪警示教育基地,开展警示教育活动,期间还组织系统全体党员观看了国土资源局罗某的犯罪警示纪录片,教育警醒全体党员,用反面典型事例开展教育。二是严格贯彻执行新修订《中国共产党纪律处分条例》,对相关责任人进行通报批评,引以为戒,提高认识。

  (2)党组(党委)主动作为意识差对主体责任认识有差距,履行主体责任多停留在签订责任状上。①履行主体责任不力。②述职述廉工作落实工作不到位。

  整改情况:一是局党组(党委)研究制定了《连城县经济信息科学技术局落实党风廉政建设“两个责任”清单》,并明确领导班子对党风廉政建设履行主体责任。二是严格执行《连城县县直机关差旅费管理办法》(连财〔2015〕62号)要求,县纪委对系统党委书记邓某因履行主体责任不力问题进行提醒谈话。三是我局于8月29日开展2017年度述职述廉评议会,会上党组成员逐一进行述职述廉,各股(室)及下属企事业单位负责人对党组成员进行评议,并认真填写领导班子评议表。

  (3)班子成员“一岗双责”意识不到位,未履行“一岗双责”责任制。廉政谈话执行不力。

  整改情况:一是2018年8月15日制定《连城县经济信息科学技术局廉政谈话制度》,党组定期检查领导班子成员廉政谈话记录。二是按照“一岗双责”责任制的要求开展工作, 8月16日,党组书记、局长对新任职的6名股级干部进行集体廉政谈话。8月29日,党组成员、副局长邓某对分管股(室)6名负责人开展廉政谈话;党组成员、副局长沈某对分管股(室)5名负责人开展廉政谈话。

  2、纪检组(纪委)监督责任缺失,执纪问责乏力。巡察中未发现纪检组(纪委)对下属单位开展监督检查的有关情况记录,2013年以来纪检组(纪委)未发现一起问题线索,一些该发现的问题没有及时发现,探头作用发挥不充分。

  (1)日常监督检查不严。对单位内的日常监督执纪宽、松、软,特别是对系统内下属单位的监督检查不力,发现苗头性问题未及时提醒纠正,无法做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

  整改情况:一是建立纪检组监督责任清单,加强对系统内下属单位的监督检查力度,对贯彻落实中央八项规定精神执行情况日常监督检查,紧盯重要节点、重要事项,实时开展监督检查;按照习总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设重要批示精神,对“四风”问题进行重点监督检查,特别是针对形式主义、官僚主义“十种表现”重点查纠,对相关责任人严格追责问责,切实解决日常监督执纪宽、松、软问题。二是做好问题线索的收集研判处置工作,协助党(组)委做好教育提醒、诫勉谈话等工作,切实担负起实践“四种形态”的监督责任。三是针对2017年10月24日综合派驻纪检组参加煤炭管理局煤炭规费征收工作会议中,对稽查队工作被动、消息外泄的现象,未进行追究,仍然默许、纵容问题。纪检组向纪委作出深刻检查,汲取教训,举一反三,同时,会同被监督单位认真分析,积极整改,发现问题线索追查到底,切实做到真管真严、敢管敢严、长管长严。

  (2)监督执纪四种形态运用不当,尺度不准。

  整改情况:一是组织人员对物资总公司账目重新核查,对物资总公司负责人林火兴违反中央八项规定精神,进行通报批评。同时严格按要求规范执纪问责流程。二是加强纪检组自身纪检监察业务学习,认真开展问题线索梳理工作,遇到疑难问题及时向纪委相关部室请示汇报,努力做到准确把握运用“四种形态”,做深做细做实监督执纪问责,切实解决监督执纪“四种形态”运用不当,尺度不准问题。三是处理好全面从严和“治病救人”的关系。坚持实事求是原则,认真分析研判错误性质和情节轻重,既做好咬耳扯袖、红脸出汗的提醒工作,又要坚决遏制腐败蔓延势头,实现惩处极少数、教育大多数的效果。

  (3)对下属单位存在廉政风险的重点岗位、关键环节缺乏有效监督。

  整改情况:一是针对经信科技局下属单位内部管理不严、财务管理不规范等问题,纪检组下一步将加大对经信科技局下属单位的监督力度,切实做到监督“横向到边,竖向到底”,督促建立健全各项制度,努力做到与局机关同抓共管,切实补齐监督短板。二是建立经信科技局下属单位重点部门、重点人员、重点岗位廉政风险档案及防控措施,定期督查,发现问题实时追责问责。三是加强对二级单位的日常监督检查,确保监督触角延伸到一线,积极发挥“探头”作用,实现监督重心下移、关口前移,确保监督执纪问责“无禁区、全覆盖、零容忍”。四是针对经信局下属单位商业总公司、二轻公司2013年以来部分租金收入未建账问题,2015年已整改。责令分管领导邓某作出检查。五是按《连城县纪委监委开展行政执法不作为、慢作为、乱作为问题专项治理工作方案》文件要求,重新对电力行政执法、节能监察中心、知识产权管理等3个行政执法股室认真排查,共排查出行业“潜规则”4条并上报县纪委,在排查中未发现“不作为、慢作为、乱作为”和行业“潜规则”行为。

  3、违反工作纪律,存在廉政风险。

  (1)违规收取费用。

  整改情况:一是对下属事业单位收费情况进行清查梳理,自2015年4月起,已明确不得向被服务单位收取费用,以杜绝违规收费问题。二是将需收费开展技术服务的事项从下属事业单位中分类出来,交由社会中介组织经营,从根源上彻底治理,确保违规收费问题不再发生。三是对涉及相关责任领导按人事管理权限移交相关部门问责。

  (2)财政项目资金管理使用存在风险和漏洞,违规使用专项资金。

  整改情况:一是严格执行《福建省级科技计划项目经费管理办法》(闽财教〔2017〕41号)文件精神,在安排专项资金时严格按上级下达的计划文件规定的经费使用方向、使用范围等进行经费安排。二是我局按照局党组及局务会议事规则,规定在研究“三重一大”问题时主动接受派驻纪检组监督,以达到事前监督的效果,彻底杜绝财政资金项目的安排、专项资金使用中的风险与漏洞。三是相关责任领导按人事管理权限移交相关部门问责。

  (3)财务管理不规范。①费用下沉。②工会费收支管理不规范。③往来账疏于管理,长期挂账且资金量大。④白条报销现象普遍存在。⑤现金用量大。

  整改情况:一是对于2013-2018年经信局费用下沉问题,我局于9月起将内设股室节能监察中心及中小企业服务中心的账务归并到局本部。由于我局经费紧缺,下沉至商业总公司列支的费用,将分5年转还。今后将积极向财政争取办公经费,避免经费不足,费用下沉。同时,对相关责任领导进行通报批评,涉及其他责任领导按人事管理权限移交相关部门问责。二是2014年6月在工会经费中违规发放会议伙食补贴8100元责令相关人员全额退缴。2013年9月-2017年12月支出非工会会员慰问费1860元,相关责任人已全额退缴。今后加强学习《福建省总工会关于印发福建省基层工会经费收支管理办法》(闽工〔2017〕185号)及严格按《工会法》的规定对单位会员计提工会费,并请县总工会对我局机关工会的收支情况进行监督。三是我局成立往来账清理小组,对长期未清理的往来账进行梳理,目前已清理应付款68.09万元。在建工程50.9万元属财务人员未及时结转,目前已对相关账务进行调整。由于工作量较大,2018年10月30日与会计师事务所签订协议进行清理(2019年6月28日已出审计报告,局党组同意按审计报告要求进行调账)。四是组织财务人员对有关财经法规进行学习,提高财务人员的业务素质和自觉执行各项财务制度的能力,2018年起我局已开始杜绝白条报销。五是对于现金用量大问题,我局已在开户行办理批量支付手续,今后工资、津贴、差旅、办公耗材等500元以上支出一律采用银行转账方式支付。六是对于以上问题的相关财务人员进行通报批评。

  (4)固定资产管理不规范,下属企业资产长期存在产权不清晰,被占用等问题,国有资产监管不力。①规避政府采购且未列入固定资产管理。②固定资产未进行定期清查盘点。③国有资产流失严重。④资产出租管理不规范。

  整改情况:一是对未入账的空调、文件柜等固定资产已于8月补入账;组织财务清点我局固定资产情况,全面梳理未入账资产清单,并及时列入固定资产管理;采购固定资产将严格按照政府采购程序。二是留守处成立清查盘点商业总公司和留守处资产领导小组,9月份留守处建立原食品公司庙前食品站、冷冻厂等13处资产登记台账;对于2016年10月文亨食品站国有资产划拨给文亨供销社,已于8月作账务核销处理,对12万元工作经费,除了支付拆迁补偿外,余下11.5万元已调整为营业外收入。三是2018年9月18日对占用商业总公司庙前镇庙上村的罗氏理事会及占用商业综合厂宿舍的下岗职工和退休人员下发了搬迁通知,限于2018年10月19日前自行搬出,如逾期未搬出,将依法提交法律程序解决;制定并完善内部国有资产管理办法,加强对国有资产的管理。四是招待费冲抵店租问题。2014年以后,圣师酒店承租人上交的租金收入,商业总公司已按相关财务制度实行“收支两条线”规范入账处理。今后留守处将加强相关财务制度学习,租金收入严格按规定缴交国库。对于2014年以前招待费冲抵店租的相关责任人进行提醒谈话。坐支租金收入问题。2015年后,承租人上交的租金收入已按相关财务制度实行“收支两条线”规范入账处理。在巡察整改专题民主生活会上,党组书记批评责任领导邓某店租直接用于支付工资等费用问题,要求今后,二轻集体工业联社的租金收入将严格按规定缴交国库。对于2013-2014年度坐支店租收入的相关责任人邓某进行提醒谈话,对于财务人员给予辞退。租金未及时收缴问题。针对谢某拒不缴纳租用单位店铺租金的问题,我局于2018年8月20日向谢某发出催缴租金及签署租赁协议的通知,谢某已承诺待法律裁决后偿清店铺租金,故待裁决意见出来后,采取扣除补偿金或向法院提出诉讼方式追偿单位店铺租金。承租人吴某欠缴租金问题,2018年7月18日,县国有企业留守处与吴某签订《终止承包合同协议书》,2018年9月11日,国有企业留守处委托福建启赞律师事务所代理与吴某承包经营圣师大酒店合同纠纷一案,通过法律手段进行追缴,县人民法院于2018年9月12日已立案(案号为〔2018〕闽0825民初2183号)。2018年9月19日,县人民法院主持调解,并出具《福建省连城县人民法院民事调解书》(〔2018〕闽0825民初2083号)。于2018年12月法院执行收回7.3万元。未公开招投标问题。县商业总公司、国有企业留守处管理的资产在企业改制时,已全部出租,且承租人基本上未改变,未实行公开招投标,到期的按相邻店面租金随市场价格进行调整。今后经信科技局及国有企业留守处,资产出租一律实行公开招投标。五是10月30日与会计师事务所签订协议对2013年以来商业总公司、国有企业留守处、二轻集体联社等三个单位的账务进行审计,进一步规范账务。

  4、违反廉洁纪律,违规占用企业车辆。

  整改情况:一是2014年2月将违规借用的闽FFH716车辆归还企业,终止违规行为。二是组织干部职工认真深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,在工作中严格执行党的廉洁纪律,严禁吃、拿、卡、要,严禁占用企业车辆,确保违反廉洁纪律的问题不再发生。三是对相关责任领导按人事管理权限移交相关部门问责。

  (六)巡视巡察整改落实情况方面

  1、党组未巡先改工作组织不力,走过场。

  整改情况:一是党组再次组织学习《中共连城县委办公室关于对照巡察发现问题清单开展未巡先改工作的通知》(连委办〔2018〕10号)文件,并按照2018年3月1日局党组制定印发的《连城县经济信息科学技术局关于开展未巡先改工作的实施方案》,结合本次县级交叉巡察组巡察反馈意见,举一反三,立行立改。二是截至10月30日,累计召开巡察整改党组(扩大)会议12次,专题部署巡察整改工作推进会,形成了巡察整改报告。

  2、“立行立改”工作落实不到位。

  整改情况:一是组织学习并严格执行我县《关于印发连城县党政机关国内公务接待管理暂行办法县直机关实施细则的通知》(连政办〔2017〕232号)、《连城县人民政府办公室关于进一步规范县直机关国内公务接待工作的通知》(连政办〔2018〕80号)等制度规定,严格落实八项规定精神,严肃机关工作纪律。对公务接待不规范的审批人及牵头接待人进行了问责。二是注销原公车对应油卡,严格公务车辆租用审批手续,并按规定执行租车流程、报销手续与登记、归档,杜绝违规使用公车、公车运行不规范等问题。三是加强财务票据审核制度,建立内控建设定期报告制度,及时发现和纠正存在的问题,预防工作不到位、防控不得力等问题。四是在局机关党务、政务公开栏将每月“三公”经费支出情况公开,主动接受监督,强化“三公”经费监管。

  3、省委专项巡视“回头看”反馈意见问题整改成效不大。

  整改情况:省委专项巡视“回头看”反馈意见第6个问题“县政府共向11家私营企业累计出借财政资金和抵押贷款,至今已到期尚未归还本息共计1.22亿元未追回问题”。与我局相关联主要有两笔:泰德视讯公司300万元及鸿和生物公司300万元(由原国投公司出借的还贷应急资金)。目前,泰德视讯公司的资产已走完拍卖和变卖流程,暂时未有买家接手,下步将积极寻找项目对接;鸿和生物公司的案件已起诉,经协商还款,目前已收回150万元,尚有150万元将继续追缴。在为企业担保代偿后,担保中心一手抓内控,一手抓追偿。一是对已代偿的23家企业,其中21家已移送法院按司法程序处理,另2家正积极沟通协商还款。对于已起诉的案件紧密跟踪执行进度,力求早日追回代偿;同时将处置不良与“招商引资”、盘活“僵尸企业”相结合,多渠道变现资产。二是提请县政府重新修订《连城县人民政府关于连城县中小企业信用担保中心管理办法(修订)的通知》(连政综〔2015〕122号),制定《工作职责》《工作流程》《财务管理职责》等各项内控制度,进一步规范管理和遵守财经纪律;通过健全《抵押合同》《委托担保合同》等合同,完善担保手续,降低担保风险。三是加强担保中心工作人员业务培训和学习。9月12日,担保中心组织全体工作人员进行《担保法》及《融资性担保公司暂行管理办法》学习,罗某通过课件讲解《融资性担保法律风险的防范与控制》,今后,将不定期邀请各金融机构工作人员对担保中心进行业务交流及指导,以提高担保中心工作人员的业务能力。

  三、巡察反馈问题线索的处理情况 

  县级交叉巡察六组共移交信访件(诉求类)4件。收件后,局党组高度重视,专门进行研究部署,由局党组成员牵头负责,组成专项调查组。按照“件件有着落,事事有回音”和“全程跟踪,限时办结”的要求,对移交的4件信访件进行调查核实。截止目前,调查核实4件,了结1件。 

  根据巡察六组反馈意见,局党组对存在问题线索的反馈意见,严格按照问题线索处置标准进行处置。

  四、需要进一步整改的事项及措施 

  在巡察六组的指导和全局上下的共同努力下,我局巡察整改工作初见成效。但由于各种原因,目前仍有4个问题尚未完全整改到位,需进一步整改落实。 

  (一)大局意识、担当意识不强,对本部门历史遗留问题处理力度不足,导致出现吃空饷问题。

  目前整改进度:一是根据二审判决书(2019)闽08民282号,我局于2019年4月22日召开党组扩大会,同意按龙岩市中级人民法院判决执行,一并扣回谢某自2007-2019年4月止的店租10.976万元。二是张某同意以买断工龄的方式解决历史遗留问题,我局于2019年4月22日召开党组扩大会,同意张万宁买断工龄,并按县人社局补偿标准补偿。三是以上补偿资金已申请财政拨补。

  未完成整改原因:补偿资金尚未申请到位。

  下一步整改措施:待申请财政资金下拨后及时补偿给谢某和张某。

  整改时限:2019年12月31日前

  (二)财务管理不规范。费用下沉至下属企业商业总公司列支共计61.08万元。

  目前整改进度:于2018年10月31日转还国有留守处下沉经费5万元。

  未完成整改原因:由于我局经费紧缺,无法一次性转还给下属单位。

  下一步整改措施:剩余56.08万元分5年转还给下属单位,2019年至2022年各转还10万元,2023年转还16.08万元。

  整改时限:2023年12月31日前

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:0597—8922208,通信地址:福建省连城县莲峰镇莲新路57号工信科技局综合股,邮政编码:366200,电子邮箱lcjx8922208@163.com。 

  

                                                                                                          中共连城县工业信息化和科学技术局党组

                                                                                                                        2019年8月30日

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